IMPUESTO A LA RENTA PERSONAL

Presentación Declaración Jurada Inicial Formulario 152
Declaración Jurada – DDJJ- mensual del IVA débito y crédito fiscal
Confección del Libro de compras y ventas mensual

IRP – Impuesto a la Renta Personal

RANGO INCIDIDO. RENTA
TEMPORALMENTE EXCEPTUADA

CUANDO SUPERO EL RANGO NO INCIDIDO
(solo Personas Físicas)

PARA SER CONTRIBUYENTE EN EL AÑO INGRESOS ANUALES TOTALES
(CANTIDAD DE SALARIOS MINIMOS)
2012 Mas de 120 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre de 2012)
2013 Más de 108 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre de 2013)
2014 Más de 96 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre 2014)
2015 Más de 84 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre 2015)
2016 Más de 72 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre de 2016)
2017 Más de 60 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre de 2017)
2018 Más de 48 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre 2018)
2019 Más de 36 salarios mínimos (acumulados de enero a diciembre 2019)

Cursos y Capacitaciones del S.E.T.

AUDITORÍA DE ESTADOS CONTABLES

Los trabajos se realizan de acuerdo con normas de auditoría generalmente aceptadas y consisten, por consiguiente, en el examen de los estados contables de un ente con el fin de emitir una opinión técnica independiente o dictamen acerca de la razonabilidad de las cifras que demuestran su patrimonio y composición de los resultados a lo largo de un periodo. También pueden incluir el examen de otros estados como ser: Presupuestarios, Rendiciones de Cuentas, etc.

AUDITORÍA OPERATIVA Y DE GESTIÓN

Complementariamente a la auditoría de estados contables o como una tarea específica o independiente, el Estudio brinda servicios de auditoría operativa o de gestión. Esta especialidad está basada en un concepto de servicio continuo a lo largo del año. Esta manera de actuar permite una relación profesional más cercana con el cliente en todos los niveles.

AUDITORÍA FISCAL Y ASESORAMIENTO

El servicio se relaciona al asesoramiento en materia impositiva/fiscal, de acuerdo a la normativa vigente en la materia. Incluye entre otros, los siguientes servicios:
* Evacuación periódica de consultas verbales o escritas
* Planificación impositiva
* Elaboración y liquidación de tributos vigentes
* Asistencia y dirección en el cálculo del Impuesto a la Renta
* Asistencia y defensa ante intervenciones impositivas
* Defensa en sumarios administrativos, hasta la última instancia judicial
* Elaboración de consultas vinculantes, determinando la situación tributaria defendida por el cliente
* Obtención de créditos tributarios provenientes de impuestos ingresados indebidamente
* Auditoría impositiva
* Revisión y análisis de documentación de respaldo de operaciones, a efectos de determinar su validez fiscal

AUDITORÍA INFORMÁTICA

El servicio se basa en las Normas, Principios y Prácticas de Auditoría y Auditoría Informática vigentes en la comunidad internacional informatizada, e incluye principalmente las siguientes actividades:
* Controles de organización: Se releva toda la información relacionada con el área de cómputos, la administración y gerencia, los sistemas computarizados con que se cuenta, la tecnología de información utilizada.
* Controles de seguridad: Se analiza la seguridad lógica (del sistema) como física (del recinto).
* Controles de los planes de contingencia: Se evalúan los preparativos con que se cuentan para enfrentar contingencias.
* Análisis de procesos específicos: A través del trabajo en conjunto con los auditores contables y en función a las características específicas de operación de la entidad se auditan procesos específicos.

TERCERIZACIÓN DE FUNCIONES ADMINISTRATIVAS (Outsourcing)

Los trabajos consisten en reunir todos los conocimientos especializados de administración que se necesitan para dirigir o empezar nuevos proyectos, alcanzar óptimos resultados de sus recursos y desarrollar técnicas de dirección más eficientes. En este sentido, este servicio apunta a brindar un asesoramiento en organización tendiente a obtener el fortalecimiento institucional a través de la coordinación de los procedimientos y funciones administrativas, contables y financieras.

TERCERIZACIÓN DE FUNCIONES CONTABLES (Outsourcing)

La Sociedad ofrece servicios de contabilidad a pequeñas, medianas y grandes empresas. Aperturas Impositivas y Sociales Inscripción y aperturas de Unipersonales, Sociedades de Responsabilidad Limitada, Sociedades Anónimas, y otras, en: todos los organismos competentes, Instituto de Previsión Social, Ministerio de Justicia y Trabajo, etc., y seguimiento de las mismas. Inscripción en el Ministerio de Industria y Comercio, en el Registro de Proveedores de Servicios Especiales (REPSE), y en la Municipalidad de Asunción. Organización Administrativa y Contable Evaluación y determinación de las estructuras administrativas de las empresas (supervisores, auxiliares, etc.), tareas desempeñadas y trabajos realizados. Evaluación y mejoramiento de las estructuras contables (si existieren) con supervisión estricta de los informes para la gerencia, con sugerencias que puedan requerir para el mejoramiento de las mismas. Contabilidad Mensual Obtención de documentación, registración de las mismas en el cliente y/o en la empresa, confección de informes gerenciales impositivos, mensuales y anuales, para su presentación a los organismos públicos competentes. Confección y presentación de Declaraciones Juradas de IVA, planillas de IPS, y libros y planillas del Ministerio de Justicia y Trabajo (semestrales). Confección de libros exigidos por ley. Tramitación de asambleas (para las Sociedades Anónimas), seguimiento y realización de las mismas. Otros Servicios Tramitación y obtención de certificados de no adeudar impuestos, trámites impositivos que sean requeridos, y atención integral de inspecciones fiscales.

FUSIONES Y ADQUISICIONES

El servicio consiste en la elaboración y/o asesoramiento en proyectos de inversión, valuación de empresas, fusiones, consorciamientos, liquidaciones, procesos de reorganización empresarial como transformación de sociedades, absorciones, transferencias de fondos de comercios, joint ventures y otros. Para el efecto se cuenta con las inscripciones pertinentes en los organismos gubernamentales que fiscalizan y/o regulan este tipo de actividad.

TASACIÓN Y EVALUACIÓN DE BIENES

El servicio está relacionado a la actividad de Tasaciones de Bienes en sus distintas modalidades, Inmuebles Urbanos y Rurales, Muebles, Instalaciones Industriales, Maquinarias, Vehículos y Activos en general, Bienes Intangibles como “Goodwill” y “Know How” entre otros.

CONSULTORÍA ADMINISTRATIVA Y OPTIMIZACIÓN DE RESULTADOS

* Evaluación de los sistemas administrativos generales y procesos, y la aplicación de los principios de controles internos; diagnósticos y recomendaciones técnicas de acción.
* Diseño y Elaboración de Manuales de Políticas de la empresa. (comerciales; de Producción, Financieras, de Recursos Humanos, otros)
* Diseño y elaboración de Normas y Reglamentos Internos.
* Organización de los Círculos de mejoramiento Continuo.
* Planificación Estratégica y de Corto y mediano Plazo, actuando como guías y facilitadores.

ENTRENAMIENTO EN INNOVACIÓN Y CREATIVIDAD

* Curso taller a medida de las necesidades específicas del cliente.
* Curso taller en conformación y administración de equipos de trabajo. Reuniones productivas.
* Curso taller en conformación y Administración de círculos de mejoramiento continuo.
* Curso taller en sistemas de motivacionales

REESTRUCTURACIÓN DE EMPRESAS

* Análisis y Diagnóstico Organizacional
* Reestructuración Organizacional
* Diseño y elaboración de Manuales de Organización y funciones.
* Diseño y elaboración de Manuales de Procedimientos.
* Diseño y elaboración de equipos de trabajo plurifuncionales y monofuncionales, y diseño de matrices flexibles y ágiles de trabajo.

RECURSOS HUMANOS

* Diseño y elaboración de Manuales de descripción y especificación de cargos (o puestos).
* Evaluación de cargos y salarios, y de otros sistemas adicionales de remuneraciones
* Evaluación de desempeño o calificación del personal diseño del sistema y procesos, y/o ejecución de la evaluación.
* Diseño y elaboración de Estatutos y reglamentos del personal.
* Diseño y elaboración de sistemas motivacionales, de desarrollo de los recursos humanos, y de administración del clima organizacional.
* Selección de personal.
* Mediación en conflictos obrero-patronal y entre dependencias organizacionales.
* Evaluación de la distribución del plantel de recursos humanos.

DUE DILIGENCE

El servicio está relacionado con la verificación de la situación societaria, comercial, laboral, administrativa, financiera y tributaria de la firma a transferirse.